Réunion d’info sur la négociation télétravail le 7 octobre
Nous invitons les salariés à une réunion d’information en visio sur la pause midi pour faire le point sur l’avancement des négociations sur le télétravail. […]
Négociation Qualité de Vie au Travail (QVT) : notre position sur la proposition (congés, droit à la déconnexion, …)
La CGT-Smile voit dans la proposition d’accord certaines avancées, notamment sur l’encadrement du temps de travail. Notre proposition semble en partie reprise en réintroduisant une […]
Négociation sur l’égalité professionnelle : un accord bien trop faible
Les négociations autour de l’égalité professionnelle sont terminées. Ni la CGT Smile, ni l’UNSA n’ont souhaité signer la proposition d’accord faite par la direction. La […]
Télétravail : Nos revendications pour améliorer les conditions de travail
Si vous préférez un format PDF Introduction A Smile le télétravail a été mis en place en 2017 par l’intermédiaire de deux chartes d’entreprise : […]
Stream Live #2 − jeudi 27 mai − 18h : Négociations & Télétravail à Smile
La CGT Smile lance son deuxième stream live afin de parler avec vous de différents sujets, à savoir: Les négociations en cours à Smile, où […]
Astreinte, la DG propose un nouvel accord, réunion syndicale le 12 mai pour décider ensemble
La direction vient de nous remettre la dernière version de l’accord d’astreinte. Pour être mises en œuvre, les évolutions nécessitent un accord d’entreprise signé par […]
Accord de communication syndical: Nous ne signerons pas en l’état…
En l’état, la CGT-Smile n’est pas favorable à l’accord de communication syndicale En effet, la principale demande motivant la demande d’ouverture de négociation par notre […]
Soutien à l’UNEF et solidarité avec les pratiques syndicales et militantes
Il y a quelques jours, des parlementaires de droite demandaient la dissolution de l’UNEF. Désormais c’est le ministre de l’Éducation Nationale qui parle de « […]
Fermeture des établissements d’accueil d’enfant : comment obtenir un arrêt de travail pour garde d’enfant ?
Si vous devez vous occuper d’enfants et qu’aucune structure ne peut les accueillir, deux cas se présentent : Votre activité ne peut pas être télétravaillable […]
Astreintes les négociations reprennent, toutes les infos
La DG souhaite reprendre et clore le sujet ouvert en 2018. La négociation du 23 mars a surtout porté sur les questions du temps de […]